Partnerstvo Air Serbia-e i Etihad Airways-а stvorilo preko 600 novih radnih mesta za državljane Srbije

• Stotine novih radnih mesta stvoreno u Air Serbia-i i biće ih još
• Više od 300 građana Srbije sada radi u Etihad Airways-у
• Diplomski menadžment program poboljšava perspektivu karijera za mlade Srbe

Partnerstvo Air Serbia-e sa Etihad Airways-ом stvorilo je stotine novih radnih mesta u Beogradu i Abu Dabiju.

Preko 300 Srba zaposleno je u Etihad Airways-у, a mogućnosti za zapošljavanje otvaraju nove perspektive u razvoju karijere za mnoge mlade Srbe. Ovo uključuje i prvu grupu mladih državljana Srbije odabranih za diplomski menadžment program.

Blizu 200 članova posade, četiri pilota, 30 radnika za rad sa putnicima na aerodromu i preko 70 drugih radi na korporativnim pozicijama u raznim sektorima Etihad Airways-a.

U prvoj polovini 2014. godine, radna snaga Air Serbia-e je uvećana za 300 novih profesionalaca. Većina ovih novih poslova je u komercijalnoj delatnosti, sa fokusom na poslovanje call centara aviokompanije.

Snažan rast Air Serbia-e će nastaviti da stvara značajan broj novih radnih mesta za državljane Srbije. Trenutno aviokompanija ima 50 oglašenih slobodnih radnih mesta, a u toku je proces zapošljavanja pilota i kabinskog osoblja.

Dane Kondić, generalni direktor Air Serbia-e je izjavio: "Partnerstvo sa Etihad Airways-ом donosi mnogo uzbudljivih i izvanrednih mogućnosti za zapošljavanje državljana Srbije, koje inače ne bi bile moguće. Uvećavamo našu radnu snagu i, po prvi put, investiramo u veštine koje ljudima pružaju više od samo posla - nudimo karijere. Veoma sam ponosan što smo već zaposlili i prvu grupu žena pilota. Obezbedili smo transparentnost i oglašavanje svih mogućnosti za zapošljavanje, nešto što se ranije retko događalo, i tako osigurali da svi državljani Srbije imaju otvorene i jednake mogućnosti da dobiju zaposlenje u Air Serbia-i", rekao je on.

Predsednik i generalni direktor Etihad Airways-a Džejms Hogan izjavio je: "Partnerstvo između Air Serbia-e i Etihad Airways-a je snažno i zasnovano na saradnji. Veliko mi je zadovoljstvo što Air Serbia uspešno napreduje i što vidim da sposobni mladi Srbi na diplomskom programu u Abu Dabiju stiču veštine koje će im zauvek ostati".

Air Serbia stvara poslove u uzbudljivoj globalnoj poslovnoj grani, što predstavlja značajan doprinos privredi Srbije.

Poslovi u koje Air Serbia investira nisu za kratak period. Oni su srž stvaranja održive avioindustrije u Srbiji.

Diplomski menadžment program je veoma uzbudljiv ishod partnerstva sa Etihad Airways-ом. Devet mladih diplomaca trenutno učestvuje na programu u Abu Dabiju sa Etihad Airways-ом i nakon uspešnog završetka će se pridružiti poslovnim sektorima širom Air Serbia-e.

Dane Kondić je rekao: "Kako oblikujemo srpsku nacionalnu aviokompaniju za budućnost, važno je da nam obuka i razvoj liderstva mladih kvalifikovanih Srba bude prioritet. Ovaj program je deo naše stalne posvećenosti prepoznavanju, obuci i osnaživanju talentovanih mladih Srba od ključnog značaja za naš budući uspeh".

Diplomski menadžment program obuhvata intenzivnu obuku u učionici i raspoređivanje na radne pozicije u odsecima Etihad Airways-a u Abu Dabiju, koje su usklađene sa njihovim planovima za karijeru. Svaki od diplomaca takođe posvećuje vreme istraživanju i izradi projekta zasnovanog na poslovanju.

Pored diplomskog menadžment programa, Air Serbia trenutno radi na razvoju čitavog niza drugih programa obuke usmerenih na stvaranje kvalifikovanih srpskih stručnjaka u oblasti avijacije.

Aviokompanija planira da ponovo uspostavi svoj program školovanja kadeta pilota, što će obezbediti dotok međunarodno kvalifikovanih mladih pilota.

Tehnički sektor Air Serbia-e je zaposlio 44 inženjera i tehničara koji su uspostavili kapacitete za linijsko održavanje na međunarodnom aerodromu "Nikola Tesla" u Beograde. Ova odluka je deo strategije da se izgradi snažna baza u Srbiji i održe najviši standardi bezbednosti i održavanja vazduhoplova.

"Partnerstvo sa Etihad Airways-ом osnažuje i Air Serbia-u i Republiku Srbiju", izjavio je generalni direktor Kondić.